Employé: Ne Laissez Pas L'Erreur De Ton Avenir Professionnel De L'Image

L 'image professionnelle est le symbole de la personnalité personnelle, certains ont toujours aimé les couleurs profondes, reflétant sa personnalité stable; il est souvent vêtu d' une couleur claire ou d 'un vêtement fort, il peut montrer un style passionné; des vêtements de couleur claire semblent montrer aux gens que vous êtes capable d' ajuster votre mode de travail; un vêtement méticuleux présage de rigueur, de l 'apparence de la décoration stratifiée révèle une nouvelle mentalité...

Les caractéristiques de nos contacts quotidiens, comme les symboles sur le visage et sur le corps de chaque professionnel, sont les points de repère de la vie professionnelle personnelle, qui ont une grande importance pour le succès professionnel.

L 'image professionnelle doit satisfaire à plusieurs critères: être compatible avec le caractère professionnel de l' individu, avec son âge, avec le style de bureau, avec les caractéristiques du travail et avec les exigences de l 'industrie.

Les comportements individuels sont plus fondés sur des critères, des modes d 'expression différents dans différents contextes et sur le respect de l' autre tout en se montrant soi - même.

La note comme image professionnelle de personnel de carrière de saut de mouvement avec la mélodie principale à la créativité de surprise et de bon sens, à partir de la mélodie principale singulier de rompre l'harmonie, des conséquences négatives pour le développement de leur carrière.

L'image professionnelle et

L 'image professionnelle et l' Organisation des carrières sont étroitement liées.

Tout d 'abord, les caractéristiques de l' individu sont exprimées par l 'image et peuvent facilement former une première impression inoubliable.

La première impression sur des demandeurs d'emploi, des activités sociales peuvent jouer un rôle très important.

En particulier, de nombreux services de ressources humaines dans le recrutement du personnel, de l'attention portée sur l'image professionnelle de candidats est beaucoup plus élevé que nos estimations.

Même de nombreuses entreprises lors de l'entretien de la part de l'attention à l'aspect de l'image professionnelle est également importante.

Parce qu 'ils ont estimé que les employés dont l' image professionnelle est inadaptée et médiocre ne peuvent pas obtenir un degré élevé de reconnaissance devant leurs collègues et leurs clients, ce qui risque fort de réduire l 'efficacité de leur travail.

Deuxièmement, l 'image professionnelle influe fortement sur le comportement professionnel des individus.

Ce qui est le plus préjudiciable, c 'est le professionnalisme, si son image professionnelle ne reflète pas le professionnalisme, ne donne pas confiance à ses clients, toutes les compétences sont vaines, en particulier pour certains professionnels qui font des ventes immatérielles, les clients reconnaissent davantage les personnes elles - mêmes, parce que les produits sont pour eux des produits fictifs.

Même si le Département des ressources humaines, et les autorités gouvernementales, les institutions, les partenaires de coopération dans ses relations professionnelles, une mauvaise image, susceptible de prendre une bonne coopération de la destruction.

De plus, l'image professionnelle affectant un individu des promotions.

Pour que l'un des éléments centraux supérieurs mais de promotion, et si, pour le patron de l'image professionnelle de problèmes de malentendu, embarrassant et même de déclencher le patron de haine, de performance, aussi bien difficile de sortir.

Si, au niveau de l'image professionnelle homologues à cause de problèmes de valeurs aberrantes, sont isolés de l'exclusion, alors vous avez cassé la promotion d'idées.

Les dix prochaines années, sur le lieu de travail deviendra le monde y3 génération.

Ces né au début des années 1980 de la nouvelle génération de professionnels, ont commencé à verser sur le lieu de travail, la dynamique imparable.

Les détails sont indispensables.

Les professionnels des années 70 et 80, qui ont joué ou vont chanter sur le marché du travail chinois, commencent à comprendre et à s' intégrer activement dans le cercle culturel de la classe blanche, et commencent à se faire une idée de la classe moyenne.

Ils se concentrent sur leur propre image professionnelle de détails, la compréhension de la valeur propre image professionnelle ont atteint des niveaux sans précédent.

C'est un progrès de la culture.

L 'image professionnelle doit être strictement conforme à des critères de principe.

Il est essentiel que l 'image professionnelle respecte les exigences de la culture régionale et que les entreprises d' origines culturelles différentes aient des exigences différentes en ce qui concerne l 'image professionnelle de l' individu, sans quoi les contraintes culturelles ne seront jamais compromises par le professionnel lui - même.

Deuxièmement, aux différentes industries et entreprises, en raison de la présence d'un collectif de tendance, seulement dans votre image professionnelle conforme à la tendance, afin de promouvoir l'appréciation de son travail.

Depuis l'occupation du développement durable, du point de vue de la profession doit être pour eux dans l'espoir que le travail de choisir la robe, et pas seulement de votre travail. En général, vous êtes au travail doit être équipé d'un ensemble de plus de vêtements, "fleur" ne doit pas être, en particulier Les femmes plus éviter de trop..