시간을 지키는 것은 비즈니스 예의가 아닌 것일까?

시간을 지키는 것이 가장 기본이다

파티, 출근 퇴근, 데이트는 반드시 제시간에 신용의 예절이며 공공관계의 첫 고리다.

시간을 지키는 것은 현대인들의 필수 자질 중 하나이며 현대생활의 리듬이 빠르고 사람들의 시간의식을 더욱 부르고 있다.

그러나 일단은 시간을 지키지 않는 상황이 우리 곁에서 자주 발생한다.

몇 시에 회의를 통지했는데, 몇 명의 지각이 있었다. 언제 어디를 끝낼 것인지를 요구하면, 그때는 반드시 제때에 완성할 수 없었다. 데이트 시간이 다 되었는데, 어떤 사람이 종적을 보이지 않았다 ….

이와 같은 일들은 자주 볼 수 있어, 사람을 짜증나게 한다.

정보경제시대, 시간의 가치는 이미 자연경제와 공업경제시대에 비할 수 있다.

시간을 지키지 않고 자신의 시간을 낭비하고 다른 사람의 생명도 낭비했다.

지키는 것은 약속을 지키고 제시간에 갈 곳에는 예외가 없고 핑계도 없이 아무 이유도 없이 언제나 해내야 한다.

특수한 이유로 약속을 어기지 않아도 미리 전화를 걸어 상대방에게 사과의 뜻을 표해야 한다.

이것은 사소한 일이 아니다. 그것은 너의 소질과 인간적인 태도를 대표한다.

이 원칙을 지키는 중요한 정도를 알려 드리는 것이 아니라 그만큼 중요한 이유를 알려드릴 것입니다.

만약 당신이 다른 사람의 시간을 존중하지 않는다면, 다른 사람이 당신의 시간을 존중할 것을 기대할 수 없습니다.

만약 네가 시간을 지키지 않으면 영향력이나 도덕적인 힘을 잃게 될 것이다.

하지만 시간을 지키는 사람은 직원, 조수, 상품상, 고객을 얻게 되는데...

모든 사람의 호감.

다이르 카니키의 한 마디를 빌려 친구와 영향력이 있는 사람을 사귀고 싶다면 제시간에 해야 한다.

지금은 시간관념이 없고 출근 지각, 날짜대로 제출할 수 없는 등 시간관념으로 인한 결과다.

시간은 비용이고, 아니면 사회 신선한 사람일 때 시간의 비용을 양성하는 관념을 가지고 있으며, 향후 승진과 공업에 도움이 될 것이다.

높아지다.

기업에서 살아남기를 원한다면 먼저 시간을 지키고 좋은 직원이 되려면 항상 시간을 지켜야 한다. 늦지 않도록 해야 한다.

출근 시간이 중요합니다. 지각은 양해를 받을 수 없는 행동입니다. 일이 부족하다는 의미입니다.

몇몇 젊은이들이 막 회사에 도착했을 때, 회사에 대한 것이다

비교적 가벼운 것 같지만, 일하는 것은 매우 힘든데, 지각 조퇴는 종종 규율이 엄격한 회사가 용납할 수 없다. 그들이 시간을 지키는 것은 기본이 가장 중요한 품질이기 때문이다.

만약 사람과 시간을 약속했다가 제시간에 도착하지 않았다면, 그 사장은 당신의 인상을 크게 깎는 것이 아니라 즉시 폭락했다.

지각, 조퇴, 혹은 사전에 알려지지 않고 갑자기 휴가를 신청하면 일이 엉망진창이 될 뿐만 아니라 전체 구성원들의 업무 진도를 방해할 수도 있다.

이런 사람은 다른 사람에게 신뢰할 수 없고, 사장을 신뢰할 수 없다.

모든 사람은 남들이 신용과 시간을 지키기를 희망한다. 그럼 우리 자신은 어떻게 해야 할까? 답은 자신에게서 해야 한다.